Sebanyak 1.420 Aparatur Sipil Negara (PNS) di Kabupaten Jember segera memasuki pensiun. Rinciannya, tahun 2024 sebanyak 738 orang dan tahun 2025 sebanyak 682 orang. Jumlah yang cukup banyak yang akan berpengaruh terhadap layanan masyarakat.
- Persiapan Kompetisi Selancar Bergengsi Dunia di Banyuwangi Terus Dikebut
- Berkomitmen Turunkan Jumlah Anak Tidak Sekolah, Pj Wali Kota Malang Rancang Program Pemberian Motivasi
- Gepal Minta KPK Usut Tuntas Kasus Dugaan Korupsi di PDAM Gresik
Karena itu, salah satu jalan keluar mengisi kekosongan adalah Pemkab Jember harus mengangkat calon ASN (CASN) baik melalui PPPK ataupun PNS.
Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Jember Sukowinarno mengatakan, berkurangnya jumlah ASN selama kurun waktu 2 tahun kedepan harus segera diantisipasi supaya layanan kepada masyarakat tetap optimal.
Selama ini, lanjut dia, untuk mengatasi kekurangan tenaga pegawai berstatus ASN dicukupi oleh tenaga non ASN dari tanaga honorer. Namun regulasi saat ini sudah tidak bisa lagi mengangkat tenaga honorer baru.
Karena itu, cara mengantisipasi kekurangan tenaga ASN di masa mendatang, Pemkab Jember mengusulkan untuk membuka formasi atau lowongan tenaga ASN baru untuk bisa mengisi berkurangnya 1.420 ASN tersebut.
"Pemkab Jember akan mengangkat 2.250 ASN terdiri dari 2.000 PPPK dan 250 PNS," kata Sukowinarno dikutip Kantor Berita RMOLJatim, Sabtu (18/5).
Sebanyak 2.000 PPPK itu dikhususkan bagi pendaftar dari tenaga honorer yang sudah lama mengabdi di Pemkab Jember. Sedangkan rekrutmen 250 PNS dikhususkan pelamar umum non tenaga honorer.
Sebelumnya, Pemkab Jember telah mengusulkan sebanyak 2.250 formasi calon PPPK dan ASN untuk mengisi formasi di OPD lingkungan Pemkab Jember.
Menurut Sukowinarno, dari 2.000 formasi PPPK yang paling banyak adalah tenaga guru sebanyak 738 formasi, disusul tenaga kesehatan 662 formasi serta tenaga teknis 600 formasi.
Ia mengatakan bahwa proses rekrutmen CASN masih dalam proses finalisasi, baik di pemerintah pusat maupun pemerintah daerah.
"Rekrutmen CASN tahun 2024 ini menjadi terbanyak kedua setelah tahun 2021 lalu, yang jumlahnya mencapai 3.671 PPPK," jelasnya.
Diketahui, jumlah total kebutuhan pegawai di lingkungan Pemkab Jember sebanyak 28 ribu lebih. Sedangkan jumlah ASN yang ada sekitar 24 ribu lebih, yang terdiri 13.300 orang PNS dan PPPK serta 11.673 tenaga honorer. 
ikuti terus update berita rmoljatim di google news
- PPPK Jalur Afirmasi 2024 Terakhir, Berikutnya CASN Wajib Tes
- Kondisi Ekonomi yang Tidak Menentu dan Biaya Wisuda: Beban Tambahan bagi Masyarakat Menjelang Lebaran
- Sumardi Dorong OPD Pemprov Jatim Maksimalkan Pelayanan Meski Ada Efisiensi Anggaran
